近年來，月嫂價格的突飛猛進在社會上引起了不小的波瀾，行業協會甚至出臺了相關參考價格來指導這項服務的定價，讓人們不得不思考一個現實問題，的調整有著怎樣的實際意義。

　　從國民經濟發展、行業市場競爭以及實際需求狀況等角度進行綜合分析不難得出，虛高或者偏低的價格都將給行業發展帶來許多不利影響，只有因應時勢，將南陽月嫂價格穩定在一個合適的范圍之內才能為其營造健康良好的發展環境。

　　從社會背景上來說，月嫂群體的出現符合中國社會結構轉型的大趨勢。在傳統的家庭分工模式中，一般由婆婆或母親照顧產婦和新生寶寶，在產婦恢復身體技能后共同承擔撫養嬰兒的責任。時代的發展和觀念的更新給傳統社會結構造成了巨大的沖擊，女性在整個家庭里不單單只承擔主內的任務，許多都市白領在事業上也有自己的一片天，她們也需要通過工作獲得社會認可，實現自己的社會價值。而且，新媽媽們接受咨詢的渠道與傳統時期不可同日而語，她們對于健康和科學有著更執著的追求。在傳統結構正面臨陣痛轉型之際，月嫂的出現可以說恰逢其時，這樣一個第三方專業人士，不僅能夠為自己提供期望中的服務，也更貼合現代化的生活理念。從這個層面上來說，合理的南陽月嫂價格才能維持市場供需交易的穩定。

　　從行業發展態勢上來說，偏高或偏低的價格定位會使得整個市場出現混亂，標準化、制度化模式得不到落實和推廣。南陽月嫂價格如果偏低，自然吸引不了高素質、高技能的從業人員投身其中，長此以往，服務質量難免堪憂，行業形象岌岌可危。而如果價格偏高，與消費者的實際需求背道而馳，只能使得這項服務背離原初的宗旨，變得曲高和寡，成為變相的奢侈品。那么，市場競爭的有序性將被破壞，整個平衡被打破，不少企業的生存空間也將越來越狹隘。

　　月嫂群體是社會現代化發展的必然產物，對于保護產婦身體健康，促進新生兒心智發育，維持家庭和諧都有著重要而現實的意義。而過高或過低的價格定位都不利于之一行業的健康發展，南陽月嫂價格調整必要而迫切。